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Rischio di ipertensione: bassi salari - Centro ipertensione -

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Anonim

VENERDÌ, 4 gennaio 2013 - Quando si parla di ipertensione, la colpa può essere al di là dello stress e della saliera: i ricercatori dell'Università della California, Davis, hanno scoperto che quelli che guadagnano gli stipendi più bassi hanno un rischio più elevato di ipertensione rispetto ai lavoratori che guadagnano gli stipendi più alti.

La correlazione tra salari bassi e ipertensione era particolarmente forte per le donne e per uomini e donne di età compresa tra 25 e 44 anni, secondo un

I ricercatori sono rimasti sorpresi dal fatto che i bassi salari rappresentavano un fattore di rischio così forte per queste due popolazioni, soprattutto perché l'ipertensione è più tipicamente legata all'età e al maschile.

"Il nostro risultato mostra che donne e giovani impiegati lavorano alle scale di paga più basse dovrebbe essere schermato regolarmente per l'ipertensione ", ha detto J. Paul Leigh, PhD, autore principale dello studio.

Il team di ricerca ha utilizzato i dati di 5.651 famiglie con adulti lavoratori tra i 25 ei 65 anni che includevano informazioni su salari, occupazione, e salute, compresa l'ipertensione. Il team ha esaminato i capifamiglia e i loro coniugi per tre periodi di tempo: dal 1 al 2001, dal 2001 al 2003 e dal 2003 al 2005.

Gli stipendi sono stati calcolati come reddito annuale da tutte le fonti diviso per ore lavorative e variavano da circa $ 2,38. a $ 77 all'ora nel 1 . L'ipertensione è stata auto-riferita dagli intervistati.

Secondo l'analisi dei dati, il raddoppiamento del livello dei salari è stato associato ad una diminuzione del 16% nel rischio di diagnosi di ipertensione. Raddoppiando il livello dei salari si riduceva anche il rischio di ipertensione dell'1,2% in due anni e dello 0,6% in un anno.

Ma la diminuzione del rischio era più evidente nelle donne e nei lavoratori più giovani. Raddoppiando gli stipendi dei lavoratori tra i 25 ei 44 anni è stata associata una diminuzione del 25% -30% del rischio di ipertensione. Raddoppiando gli stipendi delle donne è stata associata una riduzione dal 30 al 35 per cento del rischio di ipertensione.

Dr. Leigh ha detto che una possibile spiegazione per la disparità di genere, e una limitazione dello studio, è stata la sua dipendenza dagli intervistati 'di auto-riferire che avevano l'ipertensione.

Studi precedenti hanno trovato un collegamento tra stato socioeconomico inferiore e ipertensione, ma non hanno trovato una spiegazione specifica del perché sia ​​così, secondo Leigh. La ricerca passata si è concentrata su fattori quali occupazione, stress lavorativo, istruzione e copertura assicurativa. Questo studio è stato il primo a concentrarsi sui salari in relazione all'ipertensione.

Lo studio è stato pubblicato nel numero di European Journal of Public Health .

Fattori di rischio per l'ipertensione e strategie di prevenzione

L'ipertensione, o ipertensione, si verifica quando la forza del sangue circolante contro le pareti arteriose è troppo alta. Secondo i Centri statunitensi per il controllo e la prevenzione delle malattie, l'ipertensione colpisce 1 adulto su 3 negli Stati Uniti e contribuisce in modo significativo alle malattie cardiache, agli ictus, agli occhi e ai reni.

Sebbene i medici non sappiano quali sono le cause ipertensione la maggior parte del tempo, ci sono alcuni fattori di rischio noti.

- Fumo: la nicotina causa un restringimento dei vasi sanguigni, che aumenta la pressione sanguigna e peggiora l'ipertensione

- Sovrappeso: il peso extra può mettere a dura prova il cuore

- Assunzione di sale: il sodio induce il corpo a trattenere il fluido, che può quindi aumentare la pressione sanguigna.

- Bere troppo alcol: bere più di una bevanda alcolica al giorno per le donne e altro di due bicchieri al giorno per gli uomini potrebbe peggiorare l'ipertensione per alcuni

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